Nous espérons que vos généreuses contributions financières permettront au Site de rester au service de l’islam et des Musulmans, s’il plait à Allah.
Louange à Allah.
Louanges à AllahEn principe, le fonctionnaire doit respecter les conditionsdu contrat qu’il a signé, à moins qu’elles violent la charia car Allah Très haut a dit: Ô les croyants! Remplissez fidèlement vos engagements. (Coran,5:1) et le Prophète (Bénédiction et salut soient sur lui) a dit: Les musulmans doivent respecter les conditions qui les lient sauf quand il s’agit d’une condition qui rend le licite illicite ou l’illicite licite. (Rapporté par at-Tirmidhi (1352) et jugé authentique par cheikh al-Albani dans Sahihi Sunani at-Tirmidhi.
Si l’affaire se présente comme vous l’avez affirmé, à savoir que c’est votre supérieur hiérarchique qui vous a accordé un congé sans être habilité à le fairepar la société dont le règlement intérieur ne permet pas ce genre d’arrangement, il ne vous est pas permis de prendre le congé par simple décision du supérieur hiérarchique parce que cela comporte une remise en cause des clauses de votre contrat de travail. Dès lors, vous êtes tenu de restituerà la société la somme perçue correspondant à la durée du congé. Il faut le faire, même si vous aviez à user de ruses pour y parvenir car vous n’êtes pas tenu de révéler la chose.
Allah le sait mieux.