一切赞颂，全归真主。
第一：
在上述的两种情况下你都不能拿取工资，因为你没有上班，同时你也没有获得允许你拿取工资的休假，比如病假或者怀孕的假期等，如果工作制度允许怀孕的女人得到休假的工资。
第二：
第一种情况：你可以施舍获得的工资，或者把它放在国家提供费用的公共机构，如果放在接近你的领域的医药和医院的机构等，这是更好的，因为当时没有人代替你工作，你也不能把工资还给国库。
第二中情况：你也可以把它施舍给他人，因为替你工作的人，并没有被正式授权，因为职员制度并不允许员工随意替代他人的工作，无论有工资或者没有工资都一样。
欲了解更多内容，敬请参阅（105403）号问题的回答；欲了解祈祷不被答应的各种原因，敬请参阅（13506）和（5113）号问题的回答。
真主至知！